assemblee generale 2012

Jean d’ARTHUYS (H.91)
Directeur et membre du Comité Exécutif - Fonds Stratégique d'Investissement

Jean d’Arthuys est Directeur du FSI, membre du Comité Exécutif depuis 2010. Il a été associé de PAI Partners de 2007 à 2010.
Il a passé 11 ans dans le Groupe M6, comme Membre du Directoire. Il était Président-directeur général de Paris Première, de W9 et de M6 Thématique, qui regroupe les activités de télévision numérique (TPS, Téva, TF6, Série Club, M6 Music,…) et administrateur de TPS.
Il a été aussi Président-Directeur Général du club de football des Girondins de Bordeaux.
Avant d'entrer chez M6, il avait travaillé à la Compagnie Financière de Suez et au cabinet Deloitte & Touche.
Il a été Président de la commission des Publications HEC de 2009 à 2011.
Jean d'Arthuys est le Président de l'Association des diplômés HEC depuis l'assemblée générale de juin 2011.

Son engagement vis-à-vis d’HEC

" M'engager au sein de l'Association permet de participer aux débats et travaux qui contribuent au rayonnement de l'école dans le paysage économique, mais aussi politique et social à l'heure où nous sommes interpellés par une crise sans précédent de valeurs et de sens."

Emmanuel CHAIN (H.85)
Cogérant - Groupe Eléphant - Président Eléphant & Cie - Producteur et journaliste

Sylvie CHAMBERLIN (H.85)
Fondatrice CHS Conseil – Conseil en image-employeur,  marketing des ressources humaines

Sylvie Chamberlin a fait une grande partie de sa carrière dans le groupe L’Oréal où elle a successivement exercé des responsabilités en marketing, puis en ressources humaines.
Elle y acquiert une solide expérience marketing, tout d’abord dans le marketing opérationnel à sa sortie d’HEC en 1985, puis très vite dans le développement produit, le positionnement de marque, et le développement international (Europe, Japon), à la fois dans le circuit sélectif et dans la grande distribution.
Elle rejoint en 1995 les ressources humaines où, après une expérience de recrutement à la division des Produits de Luxe, elle crée en 1998 le service communication Ressources Humaines du groupe L’Oréal, pour développer l’image-employeur de l’Oréal à travers le monde à une époque où la guerre des talents bat son plein, et y apporter son expertise marketing.
En 2003, elle fonde sa propre activité de conseil spécialisée en image-employeur et en marketing des ressources humaines. Aujourd’hui, elle enseigne cette spécialité et accompagne les entreprises dans leurs problématiques d’image-employeur, de recrutement, de fidélisation, et plus largement de Talent Management.

Son engagement vis-à-vis d’HEC

Sylvie rejoint l’Association en 2000, lors de la création d’HEC au Féminin par Evelyne Sevin, pour y prendre en charge les sujets carrière. Elle rejoint ainsi la commission Carrières présidée à l’époque par Bertrand Lobry pour y représenter les femmes.
Elle découvre à cette occasion le formidable travail, pas toujours connu, effectué par le département Carrières et la commission Carrières, pour accompagner les diplômés dans leur développement professionnel, et accepte avec enthousiasme d’y apporter son temps et son énergie au départ de Bertrand en 2005.
Depuis 2005, elle est membre du Bureau et présidente de la commission Carrières ; elle est membre du Comité Pédagogique de la Fondation HEC depuis 2008 et préside Worldexecutives, l’association regroupant les 22 écoles partenaires de manageurs.com.
Ce qui la motive : « L’Association est à une période charnière de son histoire, en pleine transformation, face aux enjeux de l’international et du numérique … elle doit continuer à oser, toujours plus loin, avec toujours plus d’ambition. C’est un beau challenge. ».

Laurent DIDIER (H.79)
Président de Baraca : Strategic brand consulting, communication & design

HEC 1979, majeure Marketing, marié, 4 enfants (25, 20, 15, 10 ans).
Après HEC, Laurent apprend à faire la lessive (Cajoline, Dove, Lux, Skip…), 6 ans chez Unilever. Il mute et rejoint la publicité (Air France, Agfa, Baygon, Haribo, Lacoste, Lesieur-Cotelle, Yoplait...) pendant 5 ans et rejoint en 1991 Dragon Rouge dont il deviendra Directeur général associé (branding et packaging) et Président de C.Capital (distribution). Il crée plusieurs sociétés dans l'édition (Alterviva éditions) et la communication (la fabriquedeGenève) et Baraca (Strategic brand consulting, communication & design) en 2006.

Son engagement vis-à-vis d’HEC

Générosité, solidarité, amitiés…ouvertures… on trouve tout à l'Association HEC.
On y trouve d'abord ce qu'on y apporte et on reçoit d'autant plus qu'on s'y livre avec générosité.

"Bâtir…"
L'Association est une véritable auberge espagnole qui permet autant de rencontres improbables, d'échanges et de confrontations "sans langue de bois" avec des gens formidables qui vous enrichissent toujours de leur regard et du témoignage de leur expérience…pour contribuer ensemble à  bâtir, au delà, de l'écosystème…

"Se projeter…"
L'Association c'est aussi un vivier inter-générations où les jeunes diplômés confrontent leurs expériences, projettent leur vision et par leurs échanges entre pairs, affinent, affirment et bâtissent de nouveaux business model, ceux qui leur permettront de projeter nos économies dans le futur.

Mon engagement dans HEC, c'est ainsi une manière d'apporter une pierre à cet édifice global dont la communauté HEC est un des acteurs de plus en plus largement partie prenante à tous les niveaux de ses engagements ; un réseau où chacun peut contribuer, à son niveau, qu’il soit jeune ou expérimenté, à faire grandir la grande famille des HEC (un réseau de presque 45 000 diplômés), à la rendre plus impliquée, plus responsable, plus forte et à la faire rayonner.

Elodie GAUSSARES (H.03)
Responsable Innovation & Business Development - BNP Paribas Personal Finance

Diplômée de Sciences-Po Bordeaux en Service Public, Elodie Gaussares est entrée en 2000 à HEC comme Admis Direct en 2ème année, pour se professionnaliser en marketing. Elle a toujours été attirée par la pratique du marketing dans des environnements peu communs : les cadres fortement réglementés imposent souvent davantage d’innovation et de proactivité pour se différencier de la concurrence. Elle a donc travaillé un an dans l’industrie pharmaceutique comme Assistante Chef de Produit Nouveaux Produits. Puis, après son diplôme en 2003, elle est entrée chez BNP Paribas Personal Finance (filiale crédit à la consommation de BNP Paribas) pour y faire ses armes en marketing : Chef de Produit et Responsable Marketing sur la France, puis Responsable Marketing Automobile à l’international. Depuis 2011, Elodie est Responsable Innovation & Business Development, en charge notamment de l’animation des priorités en matière d’innovation sur l’ensemble des géographies.

Son engagement vis-à-vis d’HEC

« Pour moi, s’engager vis-à-vis d’HEC, cela signifie prendre parti, par mon action et mes discours, pour l’école qui m’a tant apporté. En d’autres termes, j’essaie de travailler au jour le jour au rayonnement de la marque HEC. Jeune ou plus expérimenté, nous pouvons en effet tous contribuer à cet édifice, que ce soit par le développement des activités du réseau, à destination des 45 000 diplômés, ou encore par le mentoring social.
J’essaie ainsi par ma petite participation de remercier HEC pour tout ce qu’il m’a apporté : non seulement une formation d’excellence, mais également des amis, des rencontres professionnelles marquantes et un réseau puissant. »
Elodie est membre du Comité directeur et de la Commission Réseau de l’Association des Diplômés HEC, ainsi que membre du comité d’organisation du Prix Trajectoires HEC au Féminin depuis sa création en 2007.

Stanislas GUERINI (H.06)
Watt & Home – Directeur général

Stanislas Guerini a travaillé au sein de l’équipe de Dominique Strauss-Kahn dans le cadre du think tank « A gauche, en Europe » puis au sein de son équipe de campagne lors de la primaire socialiste pour l’élection présidentielle. En 2008, il a co-fondé la société Watt & Home, spécialisée dans les énergies renouvelables, qu’il dirige aujourd’hui.

Son engagement vis-à-vis d’HEC

« J’ai eu la chance de pouvoir découvrir les activités de l’Association lors de mon engagement à la tête du BDE en tant que membre invité du Comité. Depuis, j’essaie de consacrer du temps à faire vivre le réseau HEC notamment en m’impliquant au sein de la commission Carrières ou en essayant de rapprocher l’Association du campus. Ce lien me semble essentiel tant je suis persuadé que les étudiants d’aujourd’hui transformeront l’Association de demain.»
Stanislas Guerini est délégué de promotion et membre de la commission Carrières de l’Association.

Pierre JENNY (H.84)
Animateur - Pôle HEC Finance

En 25 années d’expériences riches et diversifiées dans les services financiers, Pierre a développé une compétence forte à conduire des équipes dans des moments clefs de transition. Il a ainsi accumulé l’expérience de postes opérationnels dans la banque de détail en France, puis dans les fonctions Finance de l’ex tête de groupe des Caisses d’Epargne, et enfin comme dirigeant de leur filiale de banque d’investissement puis comme directeur des opérations de la Banque de Financement et d’Investissement de Natixis au sein du Groupe BPCE.

Son engagement vis-à-vis d’HEC

Au-delà d’un simple devoir moral, j’ai souhaité m’investir depuis longtemps dans la communauté HEC pour y retrouver le plaisir et la richesse de cette période privilégiée des études dans la Grande Ecole. La nouvelle organisation autour des pôles professionnels, dans laquelle j’ai le plaisir d’animer le pôle Finance, a été une fantastique opportunité, pour mes amis du Bureau et moi-même, de faire prendre corps à cette notion d’une solidarité active et chaleureuse au profit des 7 000 camarades du pôle. C’est avec ce même état d’esprit que se sont fédérés l’ensemble des animateurs des 16 pôles professionnels pour développer ce que nous avons appelé « la face cachée de l’excellence », l’autre face de l’excellence de la marque HEC, qui est une condition nécessaire et non suffisante à son rayonnement.

Sophie MOUTERDE (H.88)
Fondatrice - Alter'agir - Conseil en management et coaching

Sophie est spécialiste en gestion de carrière et en accompagnement de managers et de dirigeants. Elle a fondé Alter’agir en 2005, après avoir travaillé dans des sociétés de gestion immobilière (Vendôme Participation et Bannier) en organisation, en développement et comme DG. Elle a commencé son parcours professionnel dans l’audit chez KPMG puis comme consultante en management chez Euréquip / IBM Conseil.

Son engagement vis-à-vis d’HEC

S’engager, c’est contribuer au rayonnement d’une école qui lui a beaucoup apporté, et de sa communauté de diplômés. Sophie se reconnait dans cette association qui se caractérise par son dynamisme, son développement qui se veut toujours en pointe et son esprit de solidarité qu’elle a pu apprécier et auquel elle a déjà contribué au travers des activités du département carrière. Ces dernières années, Sophie a apporté son expertise dans la création de 3 dispositifs de développement des diplômés : Repartir, Retour d’expatriation, Bilan-Projet. Elle est membre du groupe coaching du groupement management des ressources humaines. Elle a été membre de la commission carrière. Elle partage régulièrement son expertise RH comme mentor, et en intervenant dans des forums, des ateliers carrière, à l’association ou sur le campus. Enfin, elle soutient activement l’action de la Fondation.

Jean-Pierre PONCIER (E.82)
Président d’HEC Seniors - HEC Bénévolat

Jean-Pierre Poncier, de formation ingénieur (ECE), a tout de suite bifurqué dans la communication avec des amis qui créaient leur agence. De chef de publicité à directeur de département à Havas Conseil (1969-1974), il devient ensuite directeur associé d’Ecom International (1974-1979) dans le groupe Eurocom. Directeur général de Concurrence (groupe FCA) il passe dans la presse avec le groupe CEP Communication (1981-1989) où il occupera la fonction de Président-directeur général de plusieurs filiales. En 1990 il quitte la CEP pour Infco Groupe comme Directeur général de la holding et associé, président de plusieurs filiales. En 1993 il créé MPC, société de consultant en communication et marketing presse. En 1997, parallèlement à son activité de consultant il est Délégué général de l’Association des anciens CPA. Il prend sa retraite en 2004.

Son engagement vis-à-vis d’HEC

Avant de devenir Délégué général des anciens CPA, j’avais déjà fait partie du Comité puis du Bureau de l’Association. C’est donc tout naturellement qu’après la fusion CPA/HEC je me suis engagé au sein de l’Association HEC où je co-préside, avec Daniel de La Taille (H.65), la commission HEC Seniors – HEC Bénévolat. J’ai fait partie du groupe de travail sur la gouvernance de l’Association HEC et lancé le Club des présidents d’associations. J’ai été élu au comité de l’Association des diplômés HEC en 2009.